广东 艾滋病病毒感染者可录用为公务员

这是我国首个以法律手段彻底消除公务员录用中的艾滋病毒携带者就业歧视的省份，这一重大变革彰显了我们对宪法精神及劳动法的坚定执行，以及对公民平等就业权利的至高尊重。

在我国广袤的土地上，宪法赋予了我们每个人平等的就业权利。这是我们公民的基本权利，神圣不可侵犯。无论我们的身份如何，无论我们来自何方，只要我们是合法的公民，就应享有平等的就业机会。我们的《劳动法》和《就业促进法》进一步保障了这一权益，明确规定劳动者享有平等就业的权利，任何形式的歧视都是违法的，且必须受到法律的制裁。

更令人振奋的是，《艾滋病防治条例》的出台，明确规定不得歧视艾滋病病毒感染者、艾滋病病人及其家属。这一条例的出台，无疑是我国法律对艾滋病患者平等权益保护的一大进步。而今，我们更是走在了时代的前列，将公务员的录用标准与这些法律法规紧密相连，确保艾滋病毒携带者在就业上享有平等的权利，不再受到任何形式的歧视。

这一进步不仅体现了我国法律的公正与公平，更展现了社会对艾滋病病毒感染者的理解与接纳。我们深知，每一位公民都应享有平等的就业机会，无论他们是否携带艾滋病毒。这一变革不仅是我们国家的进步，更是我们社会的成熟。它充分展现了我们对于法治精神的贯彻与实践，让每一个人都感受到法律的力量和温暖。

这一变革消息传来，无疑为我们的国家注入了更多的公平与正义，让社会更加和谐。它让我们明白，法律是保障公民权益的最有力武器，也是我们实现公平与正义的重要工具。让我们一起为这一进步喝彩，期待未来更加公平、公正的社会。