在医疗领域，近期出现了一些令人担忧的现象。一些小诊所打出诱人的广告，宣传自己拥有众多“教授”、“主任医师”等高级医疗人才，但实际上可能存在“空壳医生”的情况，这不仅欺骗了患者，也危害了患者的利益。对此，行业内人士和专家纷纷表示关切，并提醒广大患者要谨慎选择医疗机构，提高辨别医生资质的能力。
在这些小诊所中，一种名为“低职‘高聘’”的“空壳”现象尤为突出。一些规模不大的医院对外宣传声称拥有数十名“教授”，然而在实际中，这些所谓的“教授”往往连基本的治疗都难以胜任。更令人担忧的是，当发生医疗纠纷时，这些医生往往会消失得无影无踪，使患者的权益无法得到保障。
广州女子医院的王为院长在接受采访时表示，这些虚假的宣传让患者深受其害。一些不专业的医院在宣传时，不论医生的实际资质如何，都冠以“××主任医师”、“××教授”的头衔，但却无法提供国家认可的职称证书。实际上，这些所谓的“高级职称”医生可能只是住院医师或主治医师，根本没有达到所宣传的级别。
王为院长进一步介绍到，医生的职称晋升是一个严格的过程。新毕业的医学生首先需要担任住院医师，经过3至4年的工作积累后，还需担任半年至一年的住院总医师。之后，大约在第五至六年，才能晋升为主治医师。此后，医生还有副主任医师和主任医师两个更高级别的职称等待攀登。每个职称的晋升都需要经过严格的考试和考评。一家医院不可能所有或大部分医生都是“主任医师”。
对于“教授”这一职称的要求则更为严格。市级以下的医院是不可能拥有“教授”职称的医生的。王为院长还透露，广州女子医院目前拥有近50名执业医师以上的人员，其中每个科室的第一把手都是副高及以上职称，占全部医生的比例在同类医院中已属中上水平。特别是该院的产科执业医师要求更高。
患者在选择医疗机构时，不仅要关注医疗设施和服务水平，更要关注医生的资质和实力。患者可以通过查看医生的职称证书、询问医生在该医疗机构的注册情况等方式来验证医生的资质。患者还应了解医院的规模和实力，避免被虚假的广告所误导。选择一家有信誉、有实力的医疗机构是保障自身健康的关键。
